Automatisierte Schulungen für nachhaltige Entlastung bei inTime Express Logistik

Die Herausforderung

Bei rund 500 Mitarbeitenden stand inTime Express Logistik vor der Herausforderung, Schulungen effizient und bedarfsgerecht zu organisieren. Unterschiedliche Verfügbarkeiten von Schulungspersonal und Fahrern erschwerten die Koordination erheblich. Gleichzeitig mussten zahlreiche verpflichtende Schulungen als Voraussetzung für Zertifizierungen sichergestellt werden – idealerweise digital, flexibel und auch für internationale Mitarbeitende in verschiedenen Sprachen zugänglich.

Die Lösung

Mit SPEDIFORT implementierte inTime Express Logistik eine zentrale E-Learning-Plattform, die genau auf diese Anforderungen zugeschnitten ist. Schulungen können nun zeit- und ortsunabhängig durchgeführt werden – im Arbeitsalltag oder in der Freizeit. Die Plattform überzeugt durch einfache Bedienbarkeit, schnelle Implementierung, integrierte Unterstützung für Administratoren sowie durch mehrsprachige Inhalte. Die enge, reaktionsschnelle Zusammenarbeit mit SPEDIFORT sorgt zusätzlich für eine reibungslose Nutzung und kontinuierliche Weiterentwicklung.

Das Ergebnis

Die Einführung von SPEDIFORT führte zu einer hohen Akzeptanz im gesamten Unternehmen – insbesondere bei der Fahrerschaft. Schulungen werden zuverlässig und zeitnah absolviert, ohne dass feste Präsenztermine erforderlich sind. Der administrative Aufwand wurde deutlich reduziert, während gleichzeitig eine lückenlose Dokumentation und automatische Erinnerungsfunktionen für Sicherheit sorgen. Insgesamt spart das Unternehmen spürbar Zeit, steigert die Effizienz und profitiert von einer nachhaltigen, einfach skalierbaren Schulungslösung.